mbti test

Myers-Briggs Kişilik Tipi Göstergesi: 16 Farklı Kişilik

Bireylerin kişilik özelliklerini anlamak ve kariyerleri, ilişkileri üzerinde daha derin bir kavrayışa sahip olmak için kullanılan bir araç olan Myers-Briggs Kişilik Tipi Göstergesi (MBTI), 16 farklı kişilik tipini belirlemek için kullanılır. Bu gösterge, dört temel boyut etrafında dönüyor: İlgi Alanları (I/E), Bilgi Toplama (S/N), Karar Verme (T/F) ve Yaşam Tarzı (J/P). Her biri, bireyin doğal eğilimlerini ve tercihlerini belirler.

İlgi Alanları (I/E): İçe Dönük (I) vs. Dışa Dönük (E)

Bu boyut, bir kişinin enerjisini nereden aldığını belirler. İçe dönük bireyler genellikle kendi iç dünyalarında daha fazla zaman geçirirken, dışa dönük bireyler sosyal etkileşimlerden enerji sağlarlar.

Bilgi Toplama (S/N): Duyusal (S) vs. İntüitif (N)

Bu boyut, bireylerin bilgiyi nasıl işlediğini belirler. Duyusal bireyler somut gerçekliklere ve detaylara odaklanırken, İntüitif bireyler genellikle genel resmi görme eğilimindedirler.

Karar Verme (T/F): Düşünsel (T) vs. Duygusal (F)

Bu boyut, bireylerin kararlarını nasıl verdiğini belirler. Düşünsel bireyler genellikle mantık ve objektif analizlere dayanırken, Duygusal bireyler kararlarını duygusal değerlendirmelere dayandırabilirler.

Yaşam Tarzı (J/P): Planlı (J) vs. Esnek (P)

Bu boyut, bir bireyin düzen ve planlama tercihini belirler. Planlı bireyler genellikle organize ve disiplinlidirler, Esnek bireyler ise spontane ve adaptasyon yeteneklerine sahiptirler.

Her bir boyuttaki iki olası tercih, 16 farklı kişilik tipini oluşturur. Örneğin, bir INFJ (İçe Dönük, İntüitif, Duygusal, Planlı) tipi birey, genellikle yaratıcı, vizyoner ve duygusal olarak tanımlanabilir.

MBTI, bireylerin kendi güçlü yanlarını ve gelişim alanlarını anlamalarına yardımcı olarak kişisel ve profesyonel gelişimlerine katkı sağlayabilir. Ancak, unutulmamalıdır ki kişilik tipi, bireyin davranışlarını sınırlayan katı bir kalıp değil, daha çok bir rehberlik aracıdır. Her birey eşsizdir ve birbirinden farklı özelliklere sahiptir.

16 Farklı Kişilik Tipi (MBTI) Açıklaması

Bu ücretsiz kişilik testi, gerçekte kim olduğunuzu ortaya çıkarır. Myers & Briggs tarafından yaratılan 16 kişiliği keşfedin, kişilik tipinizi test edin ve güçlü yönlerinizi bulun.

Kişilik testine girmek için cevaplarınızı her bir ifadenin sizi ne kadar iyi tanımladığına göre işaretleyin.



1.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
2.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
3.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
4.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
5.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
6.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
7.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
8.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
9.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
10.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
11.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
12.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
13.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
14.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
15.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
16.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
17.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
18.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
19.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.
20.Sizi yansıtan en uygun seçeneği işaretleyin.

Etiketler: 16 kişilik tipi, 16 kişilik tipi testi, 2023 kişilik testi, 2024 kişilik testleri, karakter testi, kişilik testi, kişilik tipleri testi, mbti kişilik testi, mbti test türkçe

23 Comments

  1. aslında bu testi kendimin ne tür bir insan olduğumu öğrenmek için yaptım.Tek kelimeyle doğru bu tam benim

  2. Tam anlamıyla %100 beni yansıtan bir test olmuş. Şaşırdım doğrusu. Harika bir test.

  3. Yok artık diyorum. Mükemmel bir test. Beni bu kadar iyi nasıl tanımlar anlamış değilim.

  4. Çıkan sonuca şaşırdım kaldım. Beni benden daha iyi ifade etmişler. Bukadar doğru bir sonuç çıkması beni hayrete düşürdü. Güçlü ve zayıf yönlerim, başkaları beni nasıl görür kısmı hele tam isabet. Kişilik testlerine pek inancım ve güvenim yoktu ama bu testten sonra önyargım tamamen ortadan kalktı.

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir